Le persone con una forte motivazione viola si occupano di coesione e continuità. Costruiscono fiducia, rafforzano la collaborazione reciproca e contribuiscono a una cultura in cui le persone si sentono parte di un insieme più grande.
La loro forza si manifesta soprattutto in situazioni in cui una forte cultura organizzativa, il senso di appartenenza e la collaborazione a lungo termine sono importanti. Pensiamo ad esempio a:
- Rafforzare il senso di squadra
- Guidare il cambiamento culturale
- Mantenere conoscenze e tradizioni
- Inserire nuovi colleghi
- Costruire relazioni durature con colleghi, clienti e partner
Proprio per questo motivo, le persone con molto viola spesso svolgono un ruolo importante nello sviluppo culturale, nella formazione dei team, nelle aziende familiari e nelle organizzazioni dove fiducia, continuità e senso di appartenenza sono centrali.